L’imprenditore deve far conoscere al prestatore di lavoro, al momento dell’assunzione, la categoria e la qualifica che gli sono assegnate in relazione alle mansioni per cui è stato assunto.
Il prestatore di lavoro subordinato è colui che, come previsto dall’art. 2094 c.c. , si obbliga mediante retribuzione a collaborare nell’impresa, prestando il proprio lavoro intellettuale o manale alle dipendenze e sotto la direzione dell’imprenditore.
I prestatori di lavoro subordinato si distinguono in dirigenti, quadri, impiegati e operai. Le leggi speciali in relazione a ciascun ramo di produzione e alla particolare struttura dell’impresa determinano i requisiti di appartenenza alle indicate categorie.
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